YFU News 106 : TRAVAILLER CHEZ YFU

February 05, 2026 13:46

Qu’est-ce qui t’a donné envie de rejoindre l’aventure YFU Bruxelles-Wallonie ?

J’avais envie de rejoindre une ASBL dont je partage les missions (culturelles et éducatives) et les valeurs (interculturalité, ouverture d’esprit, ouverture au monde). Je suis également attirée par le secteur jeunesse : j’avais une réelle envie d’accompagner les jeunes dans tout projet, avec une préférence pour un projet d’immersion à l’étranger. Je pense qu’une telle expérience permet un vrai développement culturel et linguistique. C’est un travail valorisant et porteur de sens, dans lequel je me reconnais.

Peux-tu nous expliquer ton rôle chez YFU en quelques mots, avec tes propres mots ?

Je suis coordinatrice des programmes sortants : j’accompagne les étudiants belges qui souhaitent vivre une immersion linguistique et culturelle à l’étranger.

À quoi ressemble une journée (ou une semaine) type pour toi ? Qu’est-ce qui change selon les périodes de l’année ?

Une semaine type débute toujours par une réunion d’équipe pour faire le point sur les dossiers en cours et démarrer la semaine avec une communication claire. Ensuite, mon travail s’articule principalement autour de trois aspects :

• Assurer un suivi régulier avec les parents pendant l’échange de leur enfant.
• Accompagner les nouveaux étudiants dans la préparation de leur dossier pour l’année suivante : je réponds à leurs questions et je les soutiens dans les démarches administratives.
• Informer et orienter les jeunes (et leurs parents) qui envisagent une immersion à l’étranger : j’organise des séances d’information, je réponds à leurs demandes, j’essaie de comprendre leurs attentes pour les guider vers le programme le plus adapté.

Les tâches varient selon les périodes de l’année, en fonction des départs et des retours des étudiants.

Qu’est-ce que tu trouves le plus stimulant dans ton travail chez YFU ?

J’aime beaucoup le contact avec les jeunes motivés par une expérience culturelle à l’étranger et curieux de découvrir le monde qui les entoure. Ayant moi-même beaucoup voyagé, je suis passionnée par la diversité culturelle et linguistique. Je trouve cela stimulant de pouvoir transmettre cet engouement aux nouvelles générations.

Quelles compétences ou qualités sont, selon toi, essentielles pour faire ton travail au quotidien ?

Il est indispensable d’être organisée, structurée et rigoureuse pour gérer au mieux les dossiers des étudiants.
Il faut aussi et surtout avoir des compétences relationnelles : c’est essentiel d’aimer le contact humain, d’être à l’écoute, d’être à l’aise dans l’accompagnement des jeunes afin de les aider à faire les meilleurs choix.

Quel a été ton parcours avant d’arriver chez YFU ? (Études, expériences, rencontres…)

J’ai d’abord fait mes études à l’Université de Liège (master en communication), puis j’ai quitté la Belgique en 2015 pour voyager pendant dix ans. J’ai eu l’opportunité de découvrir plusieurs régions du monde (Australie, Nouvelle-Zélande, Asie, Europe). J’ai eu l’occasion de vivre deux ans en Écosse et quatre ans en Nouvelle-Zélande. Je suis rentrée en Belgique il y a tout juste un an, pour être plus proche de ma famille, mais aussi avec l’envie de trouver un travail en accord avec mes valeurs. Travailler chez YFU est exactement ce que je recherchais — je n’aurais pas pu rêver mieux !

Comment vois-tu ton rôle évoluer dans les mois / années à venir chez YFU ?

J’aimerais développer une solide expertise dans la gestion des projets d’immersion à l’étranger. Je souhaite être considérée comme une personne de confiance, sur qui l’on peut compter, et une personne de référence en matière de coordination de ces programmes.

Si tu devais convaincre quelqu’un de rejoindre YFU (comme collègue, bénévole ou famille d’accueil), que lui dirais-tu ?

Rejoindre YFU, c’est faire partie d’une grande famille à l’échelle mondiale. C’est aussi s’ouvrir aux autres, découvrir de nouvelles cultures et permettre à des jeunes de réaliser leur rêve !